Вы здесь

Вакансии

ОБЪЯВЛЕНИЕ

Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Липецкой области объявляет о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности:

- специалист – эксперт - заместитель главного бухгалтера отдела 
по обеспечению деятельности управления.

Требования к кандидатам:

Для замещения должности специалиста – эксперта- заместителя главного бухгалтера отдела по обеспечению деятельности управления устанавливаются следующие требования:

а) наличие высшего профессионального образования;

б) наличие профессиональных знаний: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации; иных нормативных актов и служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей; основ управления и организации труда; процесса прохождения гражданской службы; норм делового общения; форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления; аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных информационно - коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; служебного распорядка Управления; порядка работы со служебной информацией; основ делопроизводства; правил охраны труда и противопожарной безопасности;

в) наличие профессиональных навыков: работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, осуществления экспертизы проектов нормативных правовых актов, обеспечения выполнения поставленных руководством задач, эффективного планирования служебного времени, анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере, использования опыта и мнения коллег, пользования современной оргтехникой и программными продуктами, работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, с информационно - телекоммуникационными сетями, в том числе с сетью Интернет, в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных, подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах, управления электронной почтой, подготовки деловой корреспонденции.

В основные обязанности специалиста- эксперта - заместителя главного бухгалтера отдела по обеспечению деятельности Управления входит:

- проводить инвентаризации, оценки имущества и обязательств;

- осуществлять внутренний контроль за оформлением хозяйственных операций, соблюдением порядка документооборота;

- осуществлять работу по ведению регистров бухгалтерского учета;

- обеспечивать своевременное и точное отражение на счетах бухгалтерского учета хозяйственных операций;

- осуществлять проверку порядка оформления первичных учетных документов и сроки их предоставления;

- осуществлять расчеты по оплате труда работников;

- обеспечивать конфиденциальность персональных данных государственных гражданских служащих Управления;

- участвовать в оформлении документов по недостачам, незаконному расходованию денежных средств и товарно - материальных ценностей;

- осуществлять подготовку бухгалтерских документов к сдаче в архив;

- осуществлять взаимодействие с органами федерального казначейства, налоговыми инспекциями;

- вести учет по администрируемым Управлением доходам бюджета;

- готовить и передавать по системе СЭД документы, связанные с расчетами через УФК;

- вести делопроизводство по направлению деятельности;

- осуществлять иные полномочия по поручению начальника отдела

- иные обязанности в соответствии с должностным регламентом.

 

Условия прохождения гражданской службы:

Служебное время.

Для гражданских служащих Управления Министерства юстиции Российской Федерации по Липецкой области устанавливается пятидневная рабочая неделя продолжительностью 40 часов с двумя выходными днями (суббота и воскресенье). Гражданским служащим, замещающим должности от заместителей начальников отделов и выше устанавливается ненормированный служебный день.

Продолжительность служебного времени:

с понедельника по четверг с 9.00 часов до 18.00 часов,

в пятницу с 9.00 часов до 16.45 минут.

Перерыв для отдыха и питания с 13.00 до 13.45.

Накануне праздничных дней служебное время сокращается на один час.

 

Денежное содержание.

Денежное содержание гражданского служащего состоит из:

1) месячного оклада в соответствии с занимаемой должностью;

2) месячного оклада в соответствии с присвоенным ему классным чином государственной гражданской службы или юстиции;

3) ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на гражданской службе в размере до 30% должностного оклада;

4) ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия гражданской службы в соответствии с занимаемой должностью в размере до 200 % должностного оклада;

5) ежемесячного денежного поощрения в размере одного должностного оклада;

6) единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в размере двух месячных окладов денежного содержания;

7) материальной помощи в размере одного месячного оклада денежного содержания;

8) премии за выполнение особо важных и сложных заданий, порядок выплаты которой определяется представителем нанимателя с учетом обеспечения задач и функций государственного органа;

9) других выплат, предусмотренных соответствующими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами.

Отпуска.

Ежегодный оплачиваемый отпуск гражданского служащего состоит из основного оплачиваемого отпуска и дополнительных оплачиваемых отпусков.

1. Ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью:

- 30 календарных дней - гражданским служащим, замещающим должности гражданской службы ведущей, старшей и младшей групп.

2. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет, продолжительность которого исчисляется согласно действующего законодательства.

На конкурс представляются следующие документы:

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе:

- личное заявление;

- собственноручно заполненную и подписанную анкету установленной формы (утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р) с приложением фотографии 3,5х4,5;

- копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

- документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

- копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

- документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у, утверждена приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н);

- иные документы, предусмотренные Федеральным законом 
от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы, подает заявление на имя представителя нанимателя.

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в ином государственном органе, представляет в этот государственный орган заявление на имя представителя нанимателя и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии. Форма анкеты утверждается Правительством Российской Федерации.

Представление документов осуществляется в течение 21 дня со дня объявления об их приеме.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.

При несвоевременном представлении документов, представлении их не в полном объеме или с нарушением правил оформления по уважительной причине представитель нанимателя вправе перенести сроки их приема.

Документы принимаются с «03» апреля 2019 г. по «23» апреля 2019 г. 
по адресу: г. Липецк, ул. Терешковой, д. 14/3, здание Управления Министерства юстиции Российской Федерации по Липецкой области, с 9:00 до 13:00, с 13:45 до 18:00, в пятницу с 9:00 до 13:00, с 13:45 до 16:45.

Конкурс предполагается провести «15» мая 2019 г. в здании Управления Министерства юстиции Российской Федерации по Липецкой области, расположенного по адресу: г. Липецк, ул. Терешковой, д. 14/3, зал Управления Министерства юстиции Российской Федерации по Липецкой области.

 

Порядок проведения конкурса:

Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении Министерства юстиции Российской Федерации по Липецкой области, их соответствия квалификационным требованиям к этой должности.

При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая тестирование и индивидуальное собеседование. При этом тестирование предшествует индивидуальному собеседованию.

Тестовое задание включает в себя 30 вопросов. Каждый вопрос имеет не менее 4-х вариантов ответов, и только один из которых является правильным. Всем кандидатам предоставляется равное количество времени для ответа на тест, которое составляет 45 минут. Тестовое задание будет оцениваться по следующим критериям: 24 и более правильных ответов из 30 - кандидат считается успешно прошедшим тестирование и допускается к индивидуальному собеседованию, 23 правильных ответа и менее - кандидат считается не прошедшим тестирование и к индивидуальному собеседованию не допускается.

С кандидатами, успешно сдавшими тестирование, проводится индивидуальное собеседование. Целью собеседования является выявление профессиональных и личностных качеств кандидатов.

Индивидуальное собеседование проводится членами конкурсной комиссии с кандидатом в форме свободной беседы по теме его будущей профессиональной служебной деятельности, в ходе которой члены конкурсной комиссии задают кандидату вопросы.

Кандидат вправе обжаловать решение конкурсной комиссии в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Подробно об условиях проведения конкурса можно узнать по адресу: г. Липецк, ул. Терешковой, д. 14/3, здание Управления Министерства юстиции Российской Федерации по Липецкой области или по телефонам: (4742) 36-60-99.

03 апреля 2019 года
Нашли ошибку на сайте? Выделите ее и нажмите Ctrl + Enter
Будет отправлен следующий текст:
Можете добавить свой комментарий (не обязательно).